
リーダーシップ
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創設者のオフィス:運用
責任
- 在庫価値と内部プロセスに焦点を当てた複数の倉庫サイトを管理する
- プログラム、運用、および人事政策と手順を開始、調整、および実施することにより、受信、倉庫、および流通運用を維持します
- サプライチェーン管理機能の全体的な戦略と実行、およびビジネスの活動と運用の計画と指示を担当する
- 下位の監督を通じて倉庫の運用を計画、指示および管理する
- スムーズでシームレスなディスパッチを確保します
- 標準化されたレイアウトとインフラストラクチャのための標準化されたレイアウトとインフラストラクチャのための企業間の施設の活用を高め、コストを削減し、サービスレベルの予測可能性を高めます。
- オペレーションエグゼクティブのチームをリードし、チームにKPIを設定する
要件
- サプライチェーンの管理、計画、設計としての実証済みの経験。
- すべての組織レベルの専門家との関係を構築する際に適性を備えた強力なコミュニケーションと対人スキル。
- 優れた組織スキル。
- 問題解決と交渉の能力。
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創設者のオフィス:供給
責任
- 機能的な戦略計画を作成、実装および更新し、進化するビジネス要件または問題に対処するための適切なプログラムを実装し、グループおよびその他の部門、地域、キャリア、貨物輸送業者、およびその他のサプライチェーンパートナーと協力します。
- 外部の傾向を常に確認し、継続的な改善のための内部の機会を特定します。
- 利用可能なリソースを活用し、無駄のない「正しい」アプローチを使用して、プロジェクト管理、計画、および実行のベンチマークを設定して、廃棄物と失敗を排除します。
- 販売および運用計画プログラムの実装、継続的な管理、および有効性をリードします。
- 計画、ロジスティクス、およびその他の運用分野の間の緊密な統合を促進し、開発し、スケジュールの達成、順守、および時間通りの配達のパフォーマンスを最適化します。
- 供給プロジェクトとやる気のあるソーシングマネージャーとエグゼクティブのチームをリードおよび管理する
- 重要なビジネス上の問題を解決するためのソリューションを設計、開発、実行する
- KRAをチームのために設定し、定期的に彼らの充足を確保する
- 供給および運用チームの独自の採用、目標設定、コーチング、パフォーマンス監視
- より深い理解を深めるために、随時供給プロセスを実践する
要件
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
- 全体像に感謝し、詳細に注意を払う人
- 以前にチームを率いた人
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創設者のオフィス:シニアセールス
責任
- パンインドの販売プロジェクトとやる気のあるアカウントマネージャーのチームをリードおよび管理する
- 重要なビジネス上の問題を解決するためのソリューションを設計、開発、実行する
- KRAをチームのために設定し、定期的に彼らの充足を確保する
- セールスチームの独自の採用、目標設定、コーチング、パフォーマンス監視
- 予算開発と販売と収益の生成の責任を想定します。
- より深い理解を深めるために、随時販売プロセスを実践する
- 営業幹部と営業マネージャーのチームを率いて、販売目標を達成し、それを超える
- すべてのプロジェクトとキャンペーンが最高品質で実行され、製品がブランド標準に従って提供されることを確認してください
要件
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
- 全体像に感謝し、詳細に注意を払う人
- 以前にチームを率いた人
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創設者のオフィス:財務
責任
- 買掛金と売掛金を確認、割り当て、投稿、および調整
- エラーのない会計レポートを作成し、結果を提示します
- 財務情報を分析し、財務状況を要約します
- エラーを見つけて、効率と支出を改善する方法を提案する
- 経営陣の会計士に関する技術サポートとアドバイスを提供します
- 会計システムと手順の変更を確認し、推奨します
- 会計助手と簿記係を管理します
- 財務基準の設定と予測プロセスに参加します
- 部門の目標設定プロセスへの入力を提供します
- 財務諸表を準備し、スケジュールに応じて予算を作成します
- 税務監査と納税申告書を支援します
- コンプライアンスを確保するために、内部および外部監査を直接します
- 月末および年末のクローズプロセスをサポートします
- 内部統制を維持および強化するためのビジネスプロセスと会計方針を開発および文書化する
要件
- 財務管理者、会計監督者、チーフまたは上級会計士としての実績のある経験
- 基本的な会計手順に関する徹底的な知識
- 一般に受け入れられている会計原則(GAAP)の詳細な理解
- ビジネストレンドの認識
- 財務会計声明に精通している
- 総勘定元帳の機能と月末/年末のクローズプロセスの経験
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創設者のオフィス:製品リード
責任
- 製品の要件を満たすために設計および開発チームと調整する
- 顧客体験を深く理解し、製品のギャップを特定して埋め、市場シェアを拡大し、顧客体験を改善し、成長を促進する新しいアイデアを生み出します
- 内部および主要な外部パートナーとの両方で製品ビジョンのバイインを作成する
- 製品の価格設定とポジショニング戦略を開発します
- 製品戦略を詳細な要件とプロトタイプに変換します
- ビジネスと顧客の影響に基づいてアクティビティを範囲化し、優先順位を付ける
- エンジニアリングチームと緊密に連携して、市場までの迅速な時間と最適なリソースを提供する
- 広報チーム、幹部、その他の製品管理チームメンバーとの協力など、製品の発売をドライブ
- プロモーション計画を評価して、それらが製品ライン戦略と一致し、メッセージが効果的に伝えられることを確認する
- 認識と理解を構築するための製品の伝道者として行動する
- 顧客を訪問して会社を代表して、会社の製品とサービスに関するフィードバックを求めます
要件
- 製品管理の実績のある仕事の経験またはアソシエイトプロダクトマネージャーとして
- ライフサイクル全体で成功した製品のあらゆる側面を管理する実績の実績
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
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エンジニアリング
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PHP開発者
責任
- コア製品ソフトウェアとデータベースのトラブルシューティング、テスト、および保守。
- クライアントシステムを促進して、パフォーマンスと目標を達成するためのスクリプトを作成します。
- クライアントアプリケーション向けのソフトウェアをテストおよび開発します。
- ソースデバッガーを利用して、クライアントソフトウェアを書き込みまたは変更します。
- 画像処理Webサイトでの実践的な経験。 例:-TilesView
- ソースデバッガーを利用して、クライアントソフトウェアを書き込みまたは変更します。
- クライアントと協力して、アイデアを販売し、要件をキャプチャし、複雑なプロセスを通じてそれらをリードします。
- 詳細なドキュメント内で高品質のソフトウェア設計とアーキテクチャの開発。
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Android開発者
責任
- Kotlinを使用して、モダン、セキュア、および機能が豊富なAndroidアプリケーションの設計と開発。
- 常に自分自身とあなたの周りのプロセスを改善する方法を学び、探しています。
- 製品の最高のパフォーマンス、品質、応答性を確保する
- 開発者とユーザーエクスペリエンスを向上させるために、チームで新しいテクノロジー機能を発見して実装します。
要件
- コトリンで経験したか、コトリンに移行したいという強い欲求があります。
- ジェットパックコンポーネント、依存関係噴射、アーキテクチャコンポーネント、コトリンコルーチンなど。
- 設計、開発、展開から動的なAndroidアプリ(柔軟な機能を備えたクラッシュフリー)を構築する経験。
- 優れたデバッグスキル、問題解決、強力な技術、コミュニケーションスキル
- Android SDK、その行動の変化、および開発言語の核心に関する強力な知識。
- ストレージ、スレッド、パフォーマンスチューニングの経験。
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WebデザイナーCUM開発者
責任
- Web開発のテストを作成、促進、文書化し、オンデマンドWebメンテナンス、コンテンツ管理、および技術サポートを提供します。
- 機能テストとデバッグコードを実行します。
- HTML 5、Bootstrap 4、JQueryなどのWebトレンドを使用して、エンドクライアント向けのWebサイトを作成および展開します。
- レイアウトを決定するためのワイヤーフレームを作成します。
- 新しいWebサイトとアプリケーションのユーザーとシステムの要件を特定します。
- さまざまなアプリケーションのコードを書き込みまたは確認します。
- 機能テストとデバッグコードを実行します。
- モバイル開発者と協力して、モバイル応答性のあるWebサイトを構築します。
要件
- 強力なクライアント側のコーディングスキルと経験(HTML/CSS/JavaScript/jQuery)。
- モックアップおよびUIプロトタイピングツールの経験。
- セキュリティ慣行の理解。
- ネットワーク診断ツールに精通しています。
- 強力な問題解決とチーム管理スキル。
- Webの設計とメンテナンスに関する詳細な知識
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iOS開発者
責任
- AppleのiOSプラットフォーム向けのモバイルアプリケーションの設計と構築。
- デザインチームと協力して、アプリ機能を定義します。
- 仕様へのアプリケーションの品質とパフォーマンスを確保します。
- 潜在的な問題を特定し、アプリケーションのボトルネックを解決します。
- 最終リリース前にアプリケーションのバグを修正します。
- App Storeでの公開アプリケーション。
- アプリケーションのコードと霧化を維持します。
- アプリケーションの更新の設計と実装。
要件
- コンピューターサイエンスまたはソフトウェアエンジニアリングの学士号。
- アプリ開発者としての実績のある経験。
- Objective-C、Swift、およびCocoa Touchに熟練しています。
- コアデータやコアアニメーションなどのiOSフレームワークの豊富な経験。
- iOSバックエンドサービスの知識。
- Appleの設計原則とアプリケーションインターフェイスガイドラインに関する知識。
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フルスタック開発者
責任
- フロントエンドのウェブサイトアーキテクチャの開発。
- Webページでユーザーインタラクションを設計します。
- バックエンドウェブサイトアプリケーションの開発。
- 機能のためのサーバーとデータベースの作成。
- 携帯電話のクロスプラットフォームの最適化を確保します
- アプリケーションの応答性の確保。
- Webデザイン機能のグラフィックデザイナーと一緒に作業します。
- 構想から完成品までのプロジェクトを通して見る。
- APIの設計と開発。
- 技術的および消費者の両方のニーズを満たします。
- Webアプリケーションとプログラミング言語の開発に遅れずについていく。
要件
- コンピューターサイエンスの学位。
- 強力な組織およびプロジェクト管理スキル。
- HTML、CSS、JavaScriptなどの基本的なフロントエンド言語の習熟度。
- Angular JS、React、AmberなどのJavaScriptフレームワークに精通しています。
- Python、Ruby、Java、PHP、.NETなどのサーバーサイド言語の習熟度。
- MySQL、Oracle、Mongodbなどのデータベーステクノロジーに精通しています。
- 優れた口頭コミュニケーションスキル。
- 優れた問題解決スキル。
- 細部への注意。
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セールス&マーケティング
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ゾーンマネージャー
責任
- パンインドの販売プロジェクトとやる気のあるアカウントマネージャーのチームをリードおよび管理する
- 重要なビジネス上の問題を解決するためのソリューションを設計、開発、実行する
- KRAをチームのために設定し、定期的に彼らの充足を確保する
- セールスチームの独自の採用、目標設定、コーチング、パフォーマンス監視
- 予算開発と販売と収益の生成の責任を想定します。
- より深い理解を深めるために、随時販売プロセスを実践する
- 営業幹部と営業マネージャーのチームを率いて、販売目標を達成し、それを超える
- すべてのプロジェクトとキャンペーンが最高品質で実行され、製品がブランド標準に従って提供されることを確認してください
要件
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
- 全体像に感謝し、詳細に注意を払う人
- 以前にチームを率いた人。
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テレマーケティングエグゼクティブ(女性)
責任
- リードを生み出し、収益を生み出します
- 見込み顧客からの着信に応答します
- 顧客の要件を理解するために適切な質問をしてください。
- 顧客の個人情報をコンピューターシステムに正確に記録する
- 会社の評判を守るために苦情や疑念に対処する
- 販売クォータを満たし、将来の販売を促進するために「余分なマイル」に行きます
- 通話と販売の記録を保持し、有用な情報を記録する
要件
- テレマーケティング担当者または同様の販売/カスタマーサービスの役割としての実績のある経験
- 優れたコミュニケーションとプレゼンテーションスキル
- 英語に熟練しています
- 交渉と苦情への対処に熟練しています
- 永続的で結果指向
特典
- 柔軟なスケジュール(午前8時から午前10時までの1日を開始してください - 最善の仕事をするとき!)
- 毎日ドレスアップはあなたのためではありませんか?私たちはそれを手に入れます!カジュアルドレスコードをお楽しみください
- 誰のようにもチーム
- 魅力的な給料
- 自由貿易政策
- 専門能力開発
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製品デザイン
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製品デザイナー
責任
- 製品マネージャーやエンジニアと協力してユーザーの要件を収集して評価する
- ユーザーの問題に関する洞察を得るためにユーザー調査を実施および計画し、取り組む新しい機会を特定する
- ペルソナ、ジャーニーマップ、サービスブループリントを使用して調査結果を分析する
- 内部チームと主要な利害関係者にラフドラフトを準備して提示する
- ストーリーボード、プロセスフロー、情報アーキテクチャを使用してデザインのアイデアを説明する
- 製品がどのように機能するかを明確に示すUIモックアップとプロトタイプを開発する
- オリジナルのグラフィックデザインを作成します(例:画像、スケッチ、テーブル)
- UXの問題を特定してトラブルシューティングします
- ユーザーのフィードバックとテストに基づいて調整と反復を行う
- 設計システムのフォント、色、その他のコンポーネントのスタイル標準を順守する
要件
- UI/UXデザイナーまたは同様の役割として実績のある実務経験
- 設計プロジェクトのポートフォリオ
- Figma、Miro、Illustrator、Protopieなどのデザインソフトウェアに関する最新の知識
- チームスピリット;さまざまな利害関係者と協力するための強力なコミュニケーションスキル
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製品アナリスト
責任
- プロダクトマネージャーに報告し、製品開発チームと協力します。
- ユーザー調査を実施することで、顧客の要件を理解できます。
- Web分析、統計、消費者の動向などの製品データの収集。Web分析、統計、消費者の動向を含む製品データの収集。
- ユーザーの旅と販売への変換を改善するためのA/Bテストの設計と実行
- 消費者調査データの分析と製品の欠陥の記録。
- 製品機能の改善の決定。
- 製品チームとの調査結果を調整し、それをビジネス目標と連携させます。
- 会社の製品を評価し、業界の動向と比較します。
- ダッシュボードとレポートを作成して、定期的に結果を伝え、重要なメトリックを監視する
- 会社の現在および将来のニーズを満たすために、企業製品の理解を深める。
- 製品エクスペリエンスを改善し続けるために、発売後に製品のパフォーマンスを絶えず分析し、同じもので繰り返します。 (ハードコアA/Bテストについて話している)
- 提案されたすべての機能に明確なビジネスインパクトを考え出します。
- メトリックを分析して、企業製品を継続的に改善します。
- 他の企業部門と協力して、製品の分析とプレゼンテーションを改善します。
- 販売、マーケティング、ビジネス管理、カスタマーサポート、エンジニアリングチームと密接に連携するなど、機能を超えた環境で作業するための確立された能力を提供します
要件
- コンピューターサイエンス、ビジネス管理、マーケティング、または関連分野の学士号。
- 定性的製品データと消費者のフィードバックの収集と解釈の経験。
- プロダクトマネージャーに報告し、製品開発チームと協力する能力。
- メタベースで視覚化を作成する機能。
- ミックスパネル、振幅、またはその他の製品分析ツールでの実践的なエクスペリエンスは、トレンド、フロー、ファンネル、セグメンテーションコホートを作成します。
- SQLとExcelの強力な知識
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人事
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シニアHRマネージャー
責任
- 不在レポートの作成、スタッフの売り上げレポート、雇用要件やその他の問題、顧客、顧客の支援、および解決策の提案。
- 定期的なシステム監査の計画と実装、組織およびビジネスの変更の更新。
- 参加から出口への完全な従業員のライフサイクルを処理します。
- 従業員の変更を伴うシステムの更新、給与およびその他の部門への通知を含む手紙の作成。
- エンドツーエンドのパフォーマンスレビューと組織計画における個々のキャリアパスの特定。
- 昇進、再分類、メリットの増加、求人を含む報酬評価を実施します。
- 採用担当者やマネージャーと協力して、ビジネスニーズに合わせた資格のある候補者を特定、インタビューし、選択します。
要件
- HRマネージャーまたは同様の役割としての実績のある実務経験。
- 従業員管理の経験。
- 紹介プログラムの理解。
- 堅実な口頭および書面によるコミュニケーションスキル。
- タスクサウンドの判断に優先順位を付ける機能を備えたマルチタスクと時間管理スキル。
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人材獲得スペシャリスト
責任
- 採用のニーズを判断するために内部部門と連携します。
- 選択基準の決定、雇用プロファイル、空いているポジションの職務要件。
- 必要に応じて、オンライン企業のキャリアポータル、採用サイト、ジョブボード、ソーシャルプラットフォーム、印刷メディア、ポスター、チラシを通じて潜在的な候補者を調達します。
- 電子申請者追跡システムを介した雇用プロセスの管理。
- 電話や電子メールを介してアプリケーションとスクリーニング候補者の評価、およびインタービュー前の評価を促進します。
- インタビューの質問を編集し、候補者と対面またはビデオ通話インタビューを実施します。
- 会社の戦略的計画の一環として、雇用予測を準備します。
- プロセスを文書化し、潜在的な候補者や過去の応募者との良好な関係を促進します。
- 業界の動向に沿った雇用戦略と手順を開発し、現場での進歩を知らせ続けます。
要件
- 人事管理の学士号、または同様の学位。
- 人材獲得スペシャリストまたは同様の2〜3年の経験。
- HR認定研究所から入手した認証は有利です。
- Oracle TaleoやICIMSの採用など、申請者追跡システムの習熟度。
- 内部部門と連携し、雇用戦略とプロファイルを開発する能力。
- 適切な応募者を引き付ける効果的な雇用プラットフォームの高度な知識。
- 候補者をスクリーニングする特別な能力は、候補リストを編集し、候補者にインタビューします。
- プロセスを文書化し、業界の傾向に遅れずについていく習熟度。
- 優れた対人スキルとコミュニケーションスキル
- 内部部門と連携し、雇用戦略とプロファイルを開発する能力。
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プロセスの卓越性
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プログラムマネージャー
責任
- 組織の戦略的方向性をサポートするための新しいプログラムを開発します。
- 長期目標の作成と管理。
- プログラムの予算と営業計画の策定。
- プログラムの強みを評価し、改善の領域を特定するための評価方法を開発します。
- サービスの途切れない配信を保証するためのプログラムの資金調達提案を書く。
- さまざまな才能と責任を持つチームを管理します。
- 顧客満足度、安全性、品質、チームメンバーのパフォーマンスなどの分野で目標が満たされるようにします。
- プロジェクトの目標が達成されるように、変更と介入の実装と管理。
- 利害関係者と会うために、プロジェクトの問題とサービスに関する決定に関してコミュニケーションを容易かつ透明にする。
- ライフサイクルを通してプログラムステータスの正確かつタイムリーなレポートを作成します。
- プログラムのリスクの分析。
- マーケティングチームとの戦略に取り組んでいます。
要件
- プログラム管理またはプロジェクトマネージャーとしての実績のある実務経験
- ライフサイクル全体で成功した製品のあらゆる側面を管理する実績の実績
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
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ビジネスアナリスト
責任
- 顧客であろうとエンドユーザーであろうと、利害関係者のビジネスニーズを引き出し、分析、指定、検証します。
- プロジェクトごとのプロジェクトごとに、要件分析の範囲とパラメーターを特定して確立し、プロジェクトの影響、結果の基準、およびメトリックを定義します。
- 既存の要件収集プロセスの有効性と効率を調査、レビュー、分析し、これらのプロセスを強化またはさらに活用するための戦略を開発します。
- 合意された要件を満たし、購入の取り組みをサポートするために、製品に関する研究を実施するのを支援します。
- 組織が使用することを選択する可能性のある要件ドキュメントソフトウェアソリューションの選択に参加します。
- 完全性、一貫性、理解可能性、実現可能性、および標準への適合性の要件を分析および検証します。
- 概念的な顧客要件を、開発者/プロジェクトチームが理解できる明確な方法で機能的要件に変換します。
- プロジェクトのライフサイクル全体の要件のステータスを管理および追跡します。必要に応じて実施し、再定義します。
- 事業要件の変更、拡張、および変更を伝達します - 口頭または書面による文書を通じて。
- 開発サイクルのエンドツーエンドの所有権を担当し、ビジネス要件を機能仕様に変換します
- ビジネスチームの関係の主な焦点となる。
- 開発サイクルのエンドツーエンドの所有権を担当し、ビジネス要件を機能仕様に変換します
要件
- 優れた口頭および書面によるコミュニケーションスキル
- チーム内だけでなく独立して働く能力
- イニシアチブを取得し、自分の時間を管理するのに熟練し、 スケジュール
- 有名なクライアントや業界の専門家と交流する良い快適レベル
- すべての国際的なビジネスレバー、主要なパフォーマンス指標、および財務にわたってビジネス上の重要な指標とレポートを定義および開発します。
- 私たちのリーダーによって消費される主要なエグゼクティブレポートとメトリック
- さまざまな主要なパフォーマンスインジケーターにわたってグローバルビジネスディングで思考リーダーシップを提供する
- 情報を簡潔かつ正確に提示する才能、細部に注意を払って
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供給とops
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カテゴリマネージャ
責任
- チェーンのサプライヤーの端を非常に詳細に理解することにより、マネージドマーケットプレイスを構築します。
- 従来のサプライチェーンを混乱させる可能性のあるさまざまなアクション可能な理解の研究に基づく内訳
- 品質パラメーターに基づいて供給を区別し、統合します。
- 業界の専門家や一流のメーカーと協力して、品質基準を高め、業界を詳細に展開します。
- 新しいメーカーのボーディングと既存のメーカーとの関係の維持
- 発送前および発送中に購入操作の管理
- すべてのプロジェクトとキャンペーンが最高品質で実行され、製品がブランド標準に従って提供されることを確認する
要件
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
- インドの大規模なメーカーがどのように運営されているかに魅了され、業界を混乱させる方法を考えることができる人。
- 全体像に感謝し、詳細に注意を払う人
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ソーシングマネージャー
責任
- チェーンのサプライヤーの端を非常に詳細に理解することにより、マネージドマーケットプレイスを構築します。
- 従来のサプライチェーンを混乱させる可能性のあるさまざまなアクション可能な理解の研究に基づく内訳
- 品質パラメーターに基づいて供給を区別し、統合します。
- 業界の専門家や一流のメーカーと協力して、品質基準を高め、業界を詳細に展開します。
- 新しいメーカーのボーディングと既存のメーカーとの関係の維持
- 発送前および発送中に購入操作の管理
- すべてのプロジェクトとキャンペーンが最高品質で実行され、製品がブランド標準に従って提供されることを確認する
要件
- エンジニア/MBAまたは失敗した起業家
- 問題解決が大好きで、解決策に落ち着かないが、より良いものを見つけるよう努めている人
- インドの大規模なメーカーがどのように運営されているかに魅了され、業界を混乱させる方法を考えることができる人。
- 全体像に感謝し、詳細に注意を払う人
- 以前にチームを率いた人
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運用管理者
責任
- 販売チームと購入チームの間のリンクとして行動し、発注書を均等化して配置する
- 処理の注文に関する販売および購入チームとの一定のコミュニケーションとフォローアップ
- 派遣時のクライアントとの強力なコミュニケーション
- 必要に応じて、ロジスティクスパートナーとのコミュニケーションを維持します
- スムーズでシームレスなディスパッチを確保します
- 購入クエリの適切な解決を保証します
- 顧客の苦情に応じて、最高レベルの顧客満足度を確保する
- オペレーションエグゼクティブのチームをリードし、チームにKPIを設定する
要件
- オペレーションマネージャーとしての実績のある経験
- 顧客のニーズに基づいて、運用または派遣の経験、およびソリューションの提供
- すべての組織レベルの専門家との関係を構築する際に適性を備えた強力なコミュニケーションと対人スキル。
- 優れた組織スキル
- 問題解決と交渉の能力
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シニアサプライチェーンマネージャー
責任
- 在庫価値と内部プロセスに焦点を当てた複数の倉庫サイトを管理する
- プログラム、運用、および人事政策と手順を開始、調整、および実施することにより、受信、倉庫、および流通運用を維持します
- サプライチェーン管理機能の全体的な戦略と実行、およびビジネスの活動と運用の計画と指示を担当する
- 下位の監督を通じて倉庫の運用を計画、指示および管理する
- スムーズでシームレスなディスパッチを確保します
- 標準化されたレイアウトとインフラストラクチャのための標準化されたレイアウトとインフラストラクチャのための企業間の施設の活用を高め、コストを削減し、サービスレベルの予測可能性を高めます。
- オペレーションエグゼクティブのチームをリードし、チームにKPIを設定する
要件
- サプライチェーンの管理、計画、設計としての実績のある経験
- すべての組織レベルの専門家との関係を構築する際に適性を備えた強力なコミュニケーションと対人スキル
- 優れた組織スキル
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